Eine globale Vision. Sechs Standorte von Sage.

Der grenzüberschreitende Ausbau eines globalen Unternehmens bietet die Chance, das Arbeitserlebnis zu vereinheitlichen, die Markenidentität zu stärken und die Leistung zu steigern. Für Sage bedeutete dies, an sechs europäischen Standorten ein einheitliches Markenerlebnis zu schaffen und dabei den lokalen Kontext zu berücksichtigen, ergonomische Standards einzuhalten und die Umsetzung zügig voranzutreiben.

Als ihr Partner für Objektmöbel sorgte Tsunami Axis für die nötige Kontinuität, um dies zu ermöglichen – ein Team, eine Strategie, sechs erfolgreiche Lieferungen.

Das an mehreren Standorten durchgeführte Programm startete Anfang 2025 in Porto. Sage entwickelte das zentrale Arbeitsplatzkonzept intern und arbeitete mit mehreren Designbüros zusammen, um die Vision weiterzuentwickeln und an jedem Standort umzusetzen. In Spanien, Frankreich, Deutschland und Großbritannien wurden schnell konkrete Projekte in Angriff genommen, wobei die Standorte Barcelona, Bordeaux und Metz parallel zueinander liefen. Mehrere Städte, mehrere Architekten, sich überschneidende Zeitpläne für die Umsetzung – und die gemeinsame Erwartung, dass sich jeder Raum unverkennbar nach Sage anfühlen würde.

Ein Team über Grenzen hinweg

Das gleiche Team von Tsunami Axis unter der Leitung von Sophie Davies, Director des Gold Account-Programms, blieb während des gesamten Projekts an Bord – von der frühen Spezifikationsphase über die Beschaffung bis hin zur Installation. Diese Kontinuität führte zu fundiertem Fachwissen – sowohl in geschäftlicher und logistischer als auch in kultureller Hinsicht. Entscheidungen in Barcelona wurden durch die Erkenntnisse aus Porto beeinflusst. Die in Metz aufgetretenen Herausforderungen prägten die Abfolge der Arbeiten in Bordeaux. Als dann in London mit den Arbeiten begonnen wurde, war der Prozess ausgereift, die Koordination der Lieferanten war gestrafft und die Erwartungen waren präziser, da sie auf praktischen Erfahrungen bei der Umsetzung beruhten.

An dieser Stelle geht die globale Partnerschaft über eine bloße Angleichung hinaus und wird zu einer operativen Disziplin. Unsere Aufgabe bestand darin, eine Möbelstrategie zu beraten, zu spezifizieren und umzusetzen, die robust genug ist, um die globale Identität von Sage zu wahren und gleichzeitig in unterschiedlichen Märkten, Lieferketten und regulatorischen Umfeldern zu funktionieren.

Eine wiedererkennbare Arbeitssprache entwickeln

Im Mittelpunkt jedes Projekts stand das globale Erscheinungsbild von Sage. Lichtdurchflutete Räume, natürliche Materialien und eine grün-neutrale Farbpalette sorgen an jedem Standort für eine wiedererkennbare Identität.

Die Möbelstrategie untermauerte diese Einheitlichkeit. Arbeitsstühle, Schreibtische und Monitorarme von Humanscale wurden an allen Standorten vereinheitlicht, um den Mitarbeitern unabhängig von ihrem Arbeitsort ein einheitliches ergonomisches Erlebnis zu gewährleisten. In den Cafébereichen kam die Serie 7 von Fritz Hansen zum Einsatz, während die Sitzmöbel „Riley“ und „Percy“ von NaughtOne die Pausen- und Besprechungsbereiche prägten. Das Ergebnis ist Vertrautheit ohne Einheitslook – ein Arbeitsplatzkonzept, das in London genauso gut funktioniert wie in Bordeaux.

Lokaler Ausdruck

Standardisierung bedeutete jedoch nicht Neutralität.

Soweit möglich wurde lokalen Herstellern der Vorzug gegeben, um regionale Akzente zu setzen und gleichzeitig der Markensprache von Sage treu zu bleiben. Die Stoffe wurden im gesamten Programm einheitlich gehalten, die Hersteller variierten jedoch, um dem jeweiligen Kontext Rechnung zu tragen. Die Accessoires wurden vor Ort ausgewählt und verleihen dem Ganzen eine subtile Note, ohne die übergreifende Ästhetik zu stören.

Barcelona, Spanien

„Barcelona“, entworfen von Loop Interiors, vereint mehr als 600 Mitarbeiter im Gebäude A111 im Stadtteil 22@. Auf eineinhalb Etagen schafft der Raum eine ausgewogene Balance zwischen Funktionalität und Gemütlichkeit und bildet so ein intuitives Umfeld, das Konzentration, Zusammenarbeit und Unternehmenskultur fördert.

Sage hat Bordeaux und Metz als Schlüsselstandorte im Rahmen der laufenden Neugestaltung seiner Arbeitsstätten in Frankreich identifiziert. Obwohl sich die Gebäude hinsichtlich ihres Alters und ihrer Größe unterscheiden, wurden beide Projekte von dem gemeinsamen Ziel geprägt, markenorientierte Arbeitsstätten zu schaffen, die die Identität von Sage zum Ausdruck bringen und gleichzeitig den Anforderungen des Arbeitsalltags gerecht werden.

Unter der Leitung von M Moser Associates setzen die beiden Büros diese Vision auf eine Weise um, die ihrem jeweiligen Umfeld gerecht wird. In Bordeaux, mit Blick auf die Garonne im Rahmen des Quai-Neuf-Projekts, erweitern eine Außenterrasse und maßgeschneiderte Pflanzkübel das Erlebnis über den Innenbereich hinaus. In Metz wurde ein Teil des ursprünglichen Sage-Gebäudes aus dem Jahr 2000 zu einem modernen, tageslichtdurchfluteten Arbeitsbereich umgestaltet – ein Beispiel dafür, wie dieselben Prinzipien für Arbeitsräume in sehr unterschiedlichen architektonischen Kontexten angewendet werden können.

Leipzig und Porto, entworfen von StudioMADD, interpretieren das globale Konzept durch lokale Ausdrucksformen. In Porto beispielsweise greifen Beton, Fliesen und sanfte natürliche Texturen das materielle Erbe der Stadt auf und bleiben dabei unverkennbar „Sage“.

Das von Morgan Lovell entworfene Projekt in London markiert den jüngsten Meilenstein des Programms. Der im Tower Bridge Court gelegene Arbeitsplatz baut auf den europaweit gewonnenen Erkenntnissen auf und treibt die Ambitionen weiter voran. Er verdeutlicht die Stärke eines europaweit verfeinerten Umsetzungsmodells – das auf gemeinsamem Wissen, einer optimierten Koordination und gesammelten Erfahrungen basiert.

London, Großbritannien

Ein Rahmenkonzept für zukünftiges Wachstum

Jeder Standort unterstreicht den Wert eines einzigen, eng verzahnten Teams, das grenzüberschreitend arbeitet – und dabei nicht nur Möbel liefert, sondern mit Klarheit und Sorgfalt einen globalen Arbeitsplatzstandard sicherstellt.

Da weitere Standorte in Europa geplant sind, entwickelt sich diese Partnerschaft stetig weiter. Das Ziel bleibt dabei unverändert: eine globale Vision, die vor Ort konsequent und auf höchstem Niveau umgesetzt wird.